Fiscal de Loja | Prevenção de Perdas

Fiscal de Prevenção de Perdas | Fechamento | Divinópolis/MG
A RHF Talentos seleciona Fiscal de Prevenção de Perdas para empresa de grande porte do segmento supermercadista em Divinópolis/MG.
A vaga é presencial, em jornada integral, com escala 6×1 e horário de fechamento.
O profissional será responsável pelo monitoramento da loja, realização de rondas, prevenção de perdas, apoio ao controle operacional, identificação de situações de risco e acompanhamento de processos internos.
A função exige atenção, postura profissional, discrição, responsabilidade e capacidade de seguir procedimentos.
Principais atividades
Realizar monitoramento da loja;
Fazer rondas preventivas nas áreas internas e externas;
Apoiar na prevenção de perdas;
Observar movimentações e situações de risco;
Identificar pontos críticos na operação;
Apoiar auditorias e conferências internas;
Acompanhar divergências e sinalizar ocorrências;
Apoiar o controle de entrada e saída de mercadorias, quando necessário;
Colaborar com a organização e segurança operacional da loja;
Atuar com discrição, atenção e postura profissional;
Seguir procedimentos internos definidos pela empresa.
Horário e escala
Jornada de 8h;
Escala 6×1;
Horário principal: 13h às 22h, conforme escala;
1 folga semanal;
Trabalha 2 domingos e folga no 3º;
Necessário ter disponibilidade para trabalhar em horário de fechamento, finais de semana e feriados.
Remuneração
Salário bruto mensal: R$ 1.984,04.
Benefício Meu Extra
Benefício pago conforme regras internas da empresa, vinculado à assiduidade.
Nos primeiros 6 meses: R$ 300,00;
Após 6 meses: R$ 400,00;
Após 1 ano: R$ 500,00;
Após 2 anos: R$ 600,00.
Remuneração bruta estimada, considerando salário + Meu Extra quando elegível:
Inicial: R$ 2.284,04;
Após 6 meses: R$ 2.384,04;
Após 1 ano: R$ 2.484,04;
Após 2 anos: R$ 2.584,04.
Benefícios
Vale-transporte;
Plano de saúde com coparticipação;
Plano odontológico;
Seguro de vida;
Programa Meu Extra, conforme regras internas da empresa.
Requisitos
Ensino Fundamental;
Idade mínima: 18 anos;
Disponibilidade para trabalhar em escala 6×1;
Disponibilidade para horário de fechamento;
Disponibilidade para trabalhar aos finais de semana e feriados, conforme escala;
Atenção concentrada;
Responsabilidade e pontualidade;
Boa postura profissional;
Discrição;
Facilidade para seguir procedimentos;
Controle emocional para lidar com rotina de fiscalização;
Experiência anterior não é obrigatória.
Perfil desejado
Buscamos pessoas atentas, discretas, responsáveis e com boa postura profissional.
O perfil ideal é de alguém observador, comprometido com regras, capaz de seguir procedimentos e agir com equilíbrio na rotina da loja.
Esta não é uma vaga de abordagem agressiva. A função exige atenção, prevenção, orientação e comunicação adequada com a equipe.
Processo seletivo conduzido pela RHF Talentos.

Beneficios:
vt, plano de saude, plano odontológico, seguro de vida