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Project Owner (p.o.) Jr

AmorSaúde · Ribeirão Preto, SP

AdministrativoCLT
PUBLICADA
04/08/2026

Sobre a vaga

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Responsável pela gestão de projetos de diferentes complexidades ou frentes correlatas, da definição do problema à implantação, estabilização, encerramento e avaliação dos benefícios. Traduz necessidades do negócio em objetivos, escopo, requisitos, prioridades e critérios de aceite, liderando equipes multidisciplinares e articulando áreas internas, clínicas, franquias, parceiros e fornecedores. Gerencia cronograma, orçamento, qualidade, riscos, dependências, mudanças e indicadores, decidindo em sua alçada para gerar valor ao AmorSaúde. Atua com autonomia e aciona a gestão em decisões estratégicas, conflitos de prioridade ou impactos relevantes.
Descrição Detalhada
Conduzir os projetos da descoberta à implantação, estabilização, encerramento e registro de lições aprendidas, garantindo continuidade e resultados.
Compreender problemas, necessidades e oportunidades, definindo objetivo, proposta de valor, entregáveis, premissas, restrições, requisitos e critérios de sucesso alinhados à estratégia e aos benefícios.
Elaborar e manter o plano integrado, com escopo, cronograma, marcos, recursos, custos, qualidade, riscos, dependências, comunicação, implantação e gestão da mudança.
Priorizar entregas por valor, urgência, risco, esforço, capacidade e dependências, negociando escolhas e escalando conflitos fora da alçada ou que afetem o portfólio.
Liderar funcionalmente equipes multidisciplinares, direcionando atividades, facilitando decisões, acompanhando compromissos, removendo impedimentos e conflitos, sem gestão hierárquica direta.
Identificar e monitorar riscos, problemas, mudanças e dependências, definindo responsáveis e ações corretivas ou preventivas.
Comunicar-se com gestores, áreas corporativas, clínicas, franquias, usuários, parceiros e fornecedores, gerindo expectativas, resistências, impactos, responsabilidades e próximos passos.
Conduzir ritos de planejamento, acompanhamento, validação e encerramento, preparando dados e recomendações, registrando decisões e ações.
Definir e analisar indicadores de execução, adoção, qualidade, eficiência e resultado, comparando-os às metas para demonstrar benefícios e melhorias.
Validar entregas, coordenando testes, homologação, aceite, preparação operacional, treinamento e transição para sustentação.
Apoiar business cases e orçamentos, acompanhar custos, contratos e dispêndios, participar de negociações e sinalizar desvios técnicos, financeiros ou operacionais.
Elaborar reportes executivos e relatórios de saúde com dados visuais e numéricos, convertendo informações em análises, cenários, recomendações e decisões.
Orientar analistas e participantes sobre práticas, ferramentas e padrões de gestão, revisar entregáveis e apoiar o desenvolvimento técnico, sem gestão formal de pessoas.
Garantir organização, atualização, rastreabilidade e disponibilidade da documentação: escopo, planos, requisitos, decisões, evidências, aceites, resultados e lições aprendidas.
Praticar os valores e crenças do AmorSaúde, assegurando conduta ética nas relações internas e externas.
Cumprir e disseminar as políticas de Segurança da Informação e LGPD, usando corretamente acessos, dados e dispositivos para garantir segurança, integridade e confidencialidade.
3. Desafios
Equilibrar interesses, capacidade, dependências e restrições, mantendo prioridades transparentes e orientadas à geração de valor.
Assumir decisões e compromissos sem autoridade hierárquica direta, construindo alinhamento por influência, dados e negociação.
Transformar demandas pouco estruturadas em objetivos, requisitos, critérios de sucesso e planos executáveis, mantendo agilidade diante de mudanças.
Demonstrar benefícios após a entrega, promovendo adoção, estabilização e responsabilidade compartilhada com as áreas de sustentação.
Reconhecer os limites da alçada e escalar decisões com impacto estratégico, orçamentário relevante ou conflito entre iniciativas.

Beneficios:
Assist&#xEA
cia médica Unimed com mensalidade coparticipação, Psicoterapia, Seguro de vida, B&#xF4
us férias, Sem dress code, Conv&#xEA
io com o SESC, Plataforma de cursos EAD Refuturiza, Frutas fresquinhas todos os dias, Kit maternidade para as gestantes, Gympass/Wellhub, Auxílio-creche para mamães com filhos até 12 meses, Ginástica laboral, Cartão de Todos, Assist&#xEA
cia Odontológica DentalVidas com mensalidade coparticipação, Vale alimentação/refeição no valor de 31,00/dia útil trabalho e nas férias, Ferias & Co, Vale-transporte, Quick Massage, Day off de aniversário

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