Promotor de Vendas | Taboão da Serra/sp

Promotor de Vendas #1071
Estamos em busca de Promotor(a) de Merchandising Jr para atuar com abastecimento, organização e manutenção de lojas autônomas em condomínios residenciais.
A posição exige organização, atenção aos detalhes, pontualidade e autonomia para cumprir o roteiro diário de lojas.
Principais atividades
Cumprir roteiro diário, com média de 5 a 7 lojas por dia;
Realizar abastecimento dos produtos conforme o layout definido;
Organizar e higienizar gôndolas, geladeiras e freezers;
Aplicar o método FIFO, acompanhando validade e rotatividade dos produtos;
Monitorar vencimentos e retirar produtos impróprios para venda;
Garantir a organização, limpeza, abastecimento e boa apresentação das lojas;
Identificar possíveis rupturas ou ocorrências e reportar ao gestor;
Realizar check-in e check-out das lojas durante a rotina de trabalho.
Importante: esta é uma posição externa e dinâmica. O profissional será responsável por visitar diferentes lojas diariamente, permanecendo em média 2 horas em cada unidade.
Requisitos
Ensino Médio completo;
Experiência profissional em atividades de abastecimento, reposição ou rotina de loja;
Experiência como promotor(a), repositor(a), operador(a) de loja/mercado será considerada um diferencial;
Organização e boa gestão do tempo para cumprimento de roteiro;
Pontualidade, responsabilidade e atenção aos detalhes;
Boa comunicação e postura profissional.
Para as posições que exigem deslocamento com veículo, é necessário possuir CNH ativa e veículo próprio, conforme a região de atuação.
As posições podem ser com Vale-Transporte ou com necessidade de moto/carro, de acordo com o roteiro definido para cada vaga.
Salário
R$ 1.950,00
Benefícios
Vale-Refeição de R$ 17,00 por dia, sem desconto;
Vale-Transporte ou auxílio combustível, conforme a posição;
Adicional de periculosidade de 30% para posições elegíveis com utilização de moto;
Prêmio Assiduidade de R$ 300,00;
Ajuda de custo de R$ 150,00 para posições elegíveis com utilização de moto;
Celular corporativo após o período de experiência;
Assistência Médica;
Assistência Odontológica;
Auxílio-Educação de até 20% do salário bruto, após 6 meses, conforme regras da empresa;
Convênio com o SESC;
Oportunidades de crescimento e plano de carreira.
Jornada
Segunda a sábado, das 08h00 às 16h20.
De acordo com o condomínio e a operação da rota, poderá haver possibilidade de início às 07h00, encerrando às 15h20.
Eventuais trabalhos em feriados são remunerados como hora extra, conforme política da empresa.
Processo seletivo
Entrevista com a RHF Talentos;
Entrevista com RH/gestão;
Aprovação e admissão.
As entrevistas são realizadas de forma online.
Após a aprovação, haverá integração presencial em Alphaville, com duração de aproximadamente meio período, além de treinamento prático em campo com o gestor.
Se você tem experiência com reposição, abastecimento ou rotina de loja e gosta de trabalhar com autonomia e organização, essa oportunidade pode ser para você.