Gerente Contábil | Recife – Pe

O que esperamos de você
Formação superior completa em Ciências Contábeis, com CRC ativo;
Desejável experiência em contabilidade.
Experiência consolidada em gestão contábil e liderança de equipes;
Forte conhecimento em fechamento contábil, demonstrações financeiras e legislação societária;
Vivência com auditoria e controles internos;
Conhecimento em ERP e ferramentas de gestão;
Perfil analítico, estratégico e orientado a resultados.
Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas e prazos;
Habilidade de se comunicar de forma clara e concisa, tanto verbalmente quanto por escrito;
Promover automação, padronização e otimização das rotinas;
Como será seu dia a dia
Liderar a área contábil, assegurando eficiência operacional, qualidade das entregas e cumprimento de prazos;
Gerenciar os processos de fechamento contábil mensal e anual;
Garantir a elaboração e análise das demonstrações financeiras e relatórios gerenciais;
Assegurar conformidade com normas contábeis, legislação societária e obrigações acessórias;
Coordenar auditorias internas e externas, bem como relacionamento com órgãos reguladores;
Desenvolver indicadores, controles internos e melhorias contínuas nos processos da área;
Promover automação, padronização e otimização das rotinas contábeis;
Gerenciar e desenvolver a equipe contábil, fortalecendo cultura de alta performance;
Atuar em projetos estratégicos relacionados à área financeira e contábil.
Diferenciais
Pós-graduação ou especialização em Controladoria, Auditoria ou áreas correlatas;
Experiência em empresas de médio/grande porte ou escritório contábil;
Conhecimento em IFRS e processos de auditoria.
Competências Comportamentais:
Liderança e gestão de pessoas;
Perfil analítico e estratégico;
Organização e atenção aos detalhes;
Boa comunicação e relacionamento interpessoal;
Proatividade e foco em resultados;
Capacidade de tomada de decisão e resolução de problemas.
O que oferecemos
Ajuda de custo para Plano de Saúde;
Wellhub;
Mediquo – sessões gratuitas com psicólogo, nutricionista e médico especialista;
Seguro de vida em grupo;
Day off no aniversário;
Recesso Remunerado;
Educação Corporativa;
Bônus de 50% do honorário após 12 meses.
Etapas do processo:
Inscrição: Aqui você começa a sua jornada conosco realizando seu cadastro.
Fique tranquilo(a), nosso time analisará as informações do seu perfil e entrará em contato em breve. Boa sorte!
Entrevista com Gente e Gestão: Você irá conversar com o nosso time de Atração & Seleção, com o objetivo de nos conhecermos, garantir que nossos princípios e crenças, o nosso jeito de fazer as coisas estão alinhadas com o que você acredita e busca vivenciar.
Entrevista com a Liderança: Nesta etapa vamos nos aprofundar no seu conhecimento técnico com o objetivo de avaliar habilidades e competências específicas para a oportunidade.
Retorno do processo: Independente do resultado, iremos compartilhá-lo com você e alinhar os próximos passos.