Analista de Gestão de Pessoas I – 02590/2026

02590/2026 – SERVICO SOCIAL DA INDUSTRIA – 807 – alimenta Sesi BRF Concordia – SC
Cargo: Analista de Gestão de Pessoas I
Antes de realizar sua inscrição, leia com atenção as informações disponíveis no Comunicado de Processo Seletivo.
Salário: R$3.804,34
Carga horária: 200 horas/mês
Horário: 08:00/12:00/13:10/17:10
Nível de Escolaridade: Educação Superior completa, desejável em Psicologia ou RH
Experiências: 6 meses atuando na área de Gestão de Desempenho; Avaliação de Competência e Acompanhamento de Colaboradores.
Desejável experiência com Treinamento & Desenvolvimento; Ambiência e Cultura Organizacional.
Local de atuação: Concórdia – SC
Tipo de contrato: Mensalista
Prazo do contrato: Prazo indeterminado
OBS: Processo seletivo para atendimento da área de Negócio da Farmácia e Alimentação. O local de trabalho é na  cozinha do SESI que fica na empresa BRF de Concórdia/SC.
Informamos que o candidato deverá ser claro na descrição de suas experiências e função de atuação. Experiências que não estiverem relacionadas com o requisito de vaga não serão consideradas. Só serão consideradas  informações e experiências que estiverem no currículo cadastrado no site Pandapé. Não será considerado  currículo anexado.
Número de vagas: Cadastro de reserva (0)
Observação: Desconsiderar o enunciado acima, onde informa 01 vaga, pois se trata de uma exigência do sistema  eletrônico de Recrutamento e Seleção.
BENEFÍCIOS DE TRABALHAR COM A GENTE:
Plano de Saúde UNIMED; Convênio SESI Odonto; Convênio FARMASESI, Vacina Antigripal; Seguro de Vida em  Grupo; Convênio Seguro para Automóveis/Residência; Plano de Previdência Privada FIESC Prev; Convênio SENAI  Educação; Programa de Participação nos Resultados (PPR), Auxílio Creche, Vale Transporte e Refeição no local de  trabalho.
Este Processo Seletivo será online e contará com as seguintes etapas:
– Recebimento de currículos;
– Avaliação Curricular;
-Análise Documental (Prazo de envio de 24hs após solicitado);
– Avaliação Prática (Estudo de caso online + Entrevista): Tempo para resolução da prova: 55 minutos e entrevista  com tempo de duração em torno de 30 minutos, sendo 10 minutos para apresentação da prova prática e 20  minutos para questionamentos da banca;
– Resultado final.
Descrição das atividades do cargo e demais informações do processo seletivo encontram se nos arquivos em  anexo e Cronograma de Divulgação.
Critérios de Avaliação: Comunicação e Interação; Conhecimento Técnico; Trabalho Colaborativo; Planejamento e  organização.
A nota final (NF) será resultante da seguinte fórmula: NF (nota final) = Avaliação Prática (AP)
Responsável: Andressa Sandri
E-mail do responsável: andressa.sandri@sesisc.org.br
Telefone: (49) 98891-3578