Analista de Recursos Humanos Generalista

Analista de Recursos Humanos Generalista

Requisitos e Conhecimentos Necessários
Ensino superior completo ou cursando em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;
Conhecimento em Gestão de Pessoas;
Conhecimento em legislação trabalhista;
Inteligência emocional;
Boa comunicação verbal e escrita;
Capacidade de adaptação e resolução de problemas;
Perfil com liderança orientadora;
Experiência com acompanhamento de colaboradores e aplicação de feedbacks;
Perfil proativo, com iniciativa para criação e melhoria de processos internos;
Conhecimento em informática.
Experiência na área de Recursos Humanos, com atuação generalista.
Principais Atividades
Realizar processos de recrutamento e seleção, quando necessário;
Conduzir integração de novos colaboradores;
Apoiar ações de treinamento e desenvolvimento;
Aplicar e acompanhar avaliações de desempenho;
Desenvolver ações de comunicação interna;
Auxiliar nos processos de folha de pagamento;
Administrar benefícios;
Realizar processos de desligamento;
Acompanhar colaboradores e apoiar lideranças nas demandas relacionadas à gestão de pessoas;
Propor melhorias e estruturar processos internos de RH.
Remuneração e Benefícios
Salário: A combinar
Ticket refeição
Vale transporte
Plano de saúde
Seguro de vida
Escala de trabalho: Segunda a Sexta das 08:00h ás 18:00h