Gerente de Loja #1340

Objetivo da função
Garantir a excelência na gestão comercial e operacional das unidades, liderando a equipe de vendas, acompanhando indicadores, impulsionando resultados e assegurando o bom funcionamento das lojas, contribuindo para o crescimento sustentável do negócio.

Atividades a serem desenvolvidas
Gestão Comercial
Acompanhar metas e indicadores de vendas;
Desenvolver estratégias para aumento de faturamento e conversão;
Apoiar e acompanhar a equipe comercial no atendimento e fechamento de vendas;
Garantir excelência na experiência do cliente;
Monitorar resultados e propor ações de melhoria.
Gestão de Equipe
Liderar, orientar e desenvolver a equipe de loja;
Acompanhar desempenho individual e coletivo;
Garantir cumprimento de processos e padrões da empresa;
Realizar feedbacks e alinhamentos operacionais.
Gestão Operacional
Supervisionar o funcionamento das lojas;
Acompanhar devoluções e ocorrências operacionais;
Apoiar controles administrativos básicos;
Realizar acompanhamento de contas a pagar e envio de informações por planilhas;
Garantir organização e controle dos processos internos.
Gestão de Estoque e Compras
Acompanhar níveis de estoque;
Participar do processo de abastecimento das unidades;
Após período de integração e treinamento, realizar pedidos das lojas sob sua supervisão;
Apoiar o controle de produtos e movimentações.
Expansão da Responsabilidade
Inicialmente responsável pela unidade principal (Iguatemi Bosque);
Após período de adaptação, assumirá também a supervisão da unidade Riomar Papicu.

Experiência
Desejável experiência anterior em gestão de loja, supervisão ou liderança comercial;
Vivência com acompanhamento de metas e indicadores;
Experiência em varejo será considerada diferencial;
Experiência com gestão de equipes e atendimento ao cliente.
Requisitos obrigatórios
Ensino médio completo;
Experiência em liderança de equipes;
Experiência com gestão comercial;
Conhecimento básico em Excel e planilhas;
Boa capacidade de organização e acompanhamento de processos;
Disponibilidade para atuação presencial.

Requisitos desejáveis
Ensino superior cursando ou completo em Administração, Gestão Comercial ou áreas correlatas;
Experiência em lojas de varejo, franquias ou shopping centers;
Conhecimento em controle de estoque e pedidos;
Experiência com indicadores de desempenho comercial.

Perfil comportamental
Liderança e maturidade profissional;
Perfil comercial e orientado para resultados;
Boa comunicação e capacidade de influência;
Organização e senso de prioridade;
Proatividade e autonomia;
Capacidade de tomada de decisão;
Comprometimento com metas e resultados;
Perfil dinâmico e com visão de crescimento.