Analista de Ti

PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO (MISTO)– ANALISTA DE TI (REDES)
A Associação Piauiense de Habilitação, Reabilitação e Readaptação – ASSOCIAÇÃO REABILITAR, inscrita no CNPJ N.º 07.995.466/0004-66 – Filial, localizada na Av. Presidente Kennedy, Nº 1160, Bairro: Morada do Sol, CEP N.° 64.056-375, Teresina (PI), organização social sem fins lucrativos, com personalidade jurídica de direito privado, reconhecida como entidade de utilidade pública e de interesse social, pelo Decreto Estadual nº 12.286/06 e Decreto Municipal nº 14.526/14.
CLÁUSULA PRIMEIRA – DO OBJETO
1.1 A Associação Reabilitar, por meio do presente Edital, torna pública a abertura do Processo Seletivo Simplificado (Misto), destinado à contratação de profissional para o cargo de Analista de TI (Redes), para atuação no projeto da Nova Maternidade Dona Evangelina Rosa – NMDER em Teresina – PI.
CLÁUSULA SEGUNDA – PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES DO CARGO
2.1 PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES DO CARGO DE ANALISTA DE TI (Redes) PARA ATUAÇÃO NA NOVA MATERNIDADE DONA EVANGELINA ROSA – NMDER
Vivenciar a identidade organizacional da Associação Reabilitar.
Atender, registrar e solucionar demandas de suporte (presencial ou remoto) de usuários e colaboradores no Sistema de chamados, garantindo a disponibilidade e desempenho dos recursos de TI.
Administrar servidores, redes, central telefônica, cftv e recursos de infraestrutura, incluindo a montagem, testes, cabeamento lógico e instalação/configuração de softwares, realizando ações preventivas para reduzir instabilidades. 
Monitorar continuamente o desempenho de toda a infraestrutura, links e sistemas para identificar falhas, agindo de forma rápida na correção de incidentes e participando do planejamento de melhorias.
Executar rotinas de backups, testes de restauração e procedimentos de segurança, além de manter e atualizar estruturas de banco de dados SQL.
Executar testes e homologações de correções e melhorias fornecidas por empresas parceiras antes da liberação dos sistemas aos usuários.
Alimentar indicadores, registros operacionais e relatórios da área, mantendo a documentação técnica e os procedimentos internos atualizados.
Participar de reuniões e compromissos da organização quando solicitado, além de executar demais atividades correlatas conforme a necessidade da área e direcionamento do gestor.
CLÁUSULA TERCEIRA – DOS REQUISITOS EXIGIDOS PARA O CARGO
Ensino Superior Completo na área de Tecnologia da Informação ou áreas correlatas;
Experiência profissional mínima de 6 (seis) meses na área;
Conhecimento em Protocolo TCP/IP, Endereçamento IPv4 e IPv6, Redes LAN e WAN, HTTP/HTTPS, TCP e UDP, DNS, DHCP, SNMP (Gerenciamento e monitoramento). Roteadores e Switchs. Firewall (Regras, Roteamento Estático e Dinâmico, VLANS, Filtro de Conteúdo Web, SDWAN). Fundamentos de Cibersegurança. Servidores Windows e Linux, Redes GPON. Ferramentas de Backup.
CLÁUSULA QUARTA – DAS INFORMAÇÕES DA VAGA
Salário: 4.337,26;
Vale transporte conforme política institucional;
Refeição in loco;
40h semanais.
CLÁUSULA QUINTA – ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO
Análise Curricular;
Entrevista por Competências;
Teste Prático;
Entrevista com o gestor da área.
A seleção para esta vaga será realizada por meio de um processo seletivo misto, oferecendo oportunidade tanto para candidatos internos quanto para candidatos externos, garantindo um processo inclusivo e alinhado às necessidades da organização.
Para detalhes adicionais sobre o processo seletivo, consulte o arquivo em anexo.
Nosso principal meio de comunicação será por e-mail, por isso pedimos que fiquem atentos às mensagens enviadas.
Destacamos que todas as nossas vagas também são inclusivas e destinadas a pessoas com deficiência (PcD).
Estamos ansiosos para conhecer o seu perfil e esperamos contar com você nesta importante missão!